현장 후기

HOME›교육후기›현장 후기
기관 사업2026.2.5.

청년재단 2025청년멘토링 E22.

E22. 일잘러는 이렇게 일합니다.

많은 청년들의 관심을 받은 ‘일잘러는 이렇게 일합니다.’입니다.

강사님은 일잘러의 첫 번째 비밀은

거창한 능력이 아니라 ‘기본기’였어요.

업무의 기본기는 동료에게 신뢰를 주는 과정이라고 강조하셨어요!

그래서 가장 먼저 ‘책상’과 ‘답변’에서 시작된다고 말씀하였어요.

- 정리 정돈 : 업무하는 책상과 메일함 정리가 곧 업무 효율!

- 우선 순위 : 닥치는 대로 일하지 말고, ‘중요하고 급한 일’부터!!

- 빠른 회신 : ‘확인했습니다’라는 짧은 메시지 하나가 ‘일잘러의 센스’를 증명!!!

강사님이 말씀하신 기본기!

간단하지만 바쁘다고 소홀히 여길 수 있는 부분이라

더 중요하다고 생각되었어요.

강사님은 기본기 이외에도 ‘논리적 소통’과 ‘보고서의 정석’을 설명하였어요.

상사의 업무 지시에 무턱대고 “네”만 하지 말고,

정확한 업무의 세부내용과 기한을 명확히 파악해야해요.

또, 보고서 작성하는 꿀팁을 알려주셨어요!

당장 이번주에 있을 보고서부터 적용할거에요!!!

이번에 진행된 멘토링은 한번으로 끝내기 아쉬울 정도로 많은 꿀팁들을 얻어갔어요.

신입사원들이 바로 써먹을 수 있을 정도였어요!

신입사원이 될 취준생에게도 아주 큰 도움이 될 것 같아요.

청년 여러분! 일잘러가 되고 싶으세요?

업무의 기본기부터 시작하세요!

많은 청년들에게 다양한 프로그램으로

재미, 유익, 힐링을 제공하는 리케이온컨설팅 이였습니다.

감사합니다.

리케이온컨설팅

인스타그램 @lykeion_con

카카오톡 상담